4月3日保險(xiǎn)日?qǐng)?bào)丨新版安責(zé)險(xiǎn)實(shí)施辦法發(fā)布，壽險(xiǎn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整進(jìn)行時(shí)，保險(xiǎn) *** 人生態(tài)變局
2024年上市險(xiǎn)企高管薪酬掃描：8人年薪超500萬(wàn) 平安郭曉濤千萬(wàn)年薪成新榜首
隨著A股五大上市險(xiǎn)企2024年年報(bào)陸續(xù)披露，機(jī)構(gòu)高管薪酬成為市場(chǎng)焦點(diǎn)。在經(jīng)歷行業(yè)性“降薪潮”后，頭部險(xiǎn)企薪酬體系已呈現(xiàn)分化。中國(guó)平安以8位高管年薪超500萬(wàn)元的數(shù)據(jù)領(lǐng)跑行業(yè)，聯(lián)席首席執(zhí)行官、副總經(jīng)理郭曉濤以1342萬(wàn)元的稅前薪酬問鼎榜首。
表現(xiàn)分化背后，是險(xiǎn)企在短期激勵(lì)與長(zhǎng)期風(fēng)控之間的博弈——隨著延期支付、追索扣回等制度全面落地，行業(yè)正試圖在人才激勵(lì)與穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)間尋找新平衡。（藍(lán)鯨新聞）
新版安責(zé)險(xiǎn)實(shí)施辦法發(fā)布，臨時(shí)聘用人員等被納入保障范圍
2025年4月2日，據(jù)應(yīng)急管理部網(wǎng)站消息，應(yīng)急管理部等七部門發(fā)布新修訂的《安全生產(chǎn)責(zé)任保險(xiǎn)實(shí)施辦法》，其中將生產(chǎn)安全事故每人死亡傷殘責(zé)任全國(guó)最低保障限額由30萬(wàn)元提升至40萬(wàn)元，還擴(kuò)大了保障范圍，臨時(shí)聘用人員、被派遣勞動(dòng)者等也被納入保障范疇。（界面新聞）
壽險(xiǎn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整進(jìn)行時(shí)：上市險(xiǎn)企加大浮動(dòng)收益型產(chǎn)品銷售，分紅險(xiǎn)成新看點(diǎn)
防范和化解利差損風(fēng)險(xiǎn)，是壽險(xiǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的前提。在長(zhǎng)端利率下行背景下，保險(xiǎn)公司提高投資收益的同時(shí)，進(jìn)一步壓降負(fù)債成本是市場(chǎng)普遍共識(shí)。
從2024年壽險(xiǎn)主流產(chǎn)品形態(tài)看，傳統(tǒng)型壽險(xiǎn)、年金保險(xiǎn)仍占據(jù)C位。固定收益型產(chǎn)品的剛性負(fù)債成本引發(fā)市場(chǎng)對(duì)于壽險(xiǎn)公司利差損的擔(dān)憂。自2025年“開門紅”以來(lái)，新上市的分紅險(xiǎn)、萬(wàn)能險(xiǎn)等浮動(dòng)收益型產(chǎn)品數(shù)量越來(lái)越多，約占到新上市產(chǎn)品數(shù)量近四成，頭部險(xiǎn)企還在此類產(chǎn)品銷售培訓(xùn)等方面做足功課，使其成為今年壽險(xiǎn)市場(chǎng)新看點(diǎn)。（每日經(jīng)濟(jì)新聞）
保險(xiǎn)代理人生態(tài)變局： 數(shù)量腰斬 精英涌入 服務(wù)轉(zhuǎn)向全方位
保險(xiǎn)行業(yè)已不再依靠“人海戰(zhàn)術(shù)”的打法實(shí)現(xiàn)快速擴(kuò)張。從相關(guān)數(shù)據(jù)來(lái)看，近年來(lái)保險(xiǎn)代理人數(shù)量持續(xù)減少。多家險(xiǎn)企紛紛轉(zhuǎn)向提質(zhì)增效，打造精英代理人隊(duì)伍。入行之后，這些精英代理人如何留存？
業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，隨著保險(xiǎn)市場(chǎng)日趨成熟和消費(fèi)者對(duì)保險(xiǎn)產(chǎn)品認(rèn)知不斷提升，險(xiǎn)企對(duì)保險(xiǎn)代理人的能力提出了更高要求，精英代理人面臨一定的留存困境，只有提高自身專業(yè)能力和綜合素質(zhì)，才能真正在保險(xiǎn)行業(yè)扎下根。（中國(guó)證券報(bào)）
標(biāo)簽： 保險(xiǎn) 壽險(xiǎn) *** 人
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